Веду блог о Новой Зеландии, Чили, Китае, Шотландии, Польше и др. почти 24 года.
21 июня 2012
Здесь в Новой Зеландии мне более прочих нравится посещать цветные озёра Пукаки и Текапо, что на Южном острове. Сегодня будет фотопост, без скучных текстов, одни лишь картинки-фотографии, сделанные на плёночную среднеформатную камеру Киев-60. Они отсканированы в сумасшедших размерах, каждый такой квадрат содержит больше 100 Мегапикселей и пригоден для печати в огромных размерах.
19 июня 2012
Здесь в Окленде я уже не раз писал о коренных различиях в восприятии и устройстве рабочих процессов и даже целый час рассказывал об этом во втором выпуске видеочатов. Рекомендую просмотреть хоть вскользь пост «Мифы о российских специалистах, советы по поиску работы и ролевые игры» — это отличный пример того, как не нужно искать работу в Новой Зеландии: сам через всё это прошёл, делюсь исключительно личным опытом.
Многие пишут и спрашивают у меня совета, мол, как лучше искать работу, что делать на собеседовании, просят разобраться с их ситуацией и помочь. Однако, к сожалению, в силу многих причин — в основном потому, что я не HR-специалист и не кадровик — я ничем кроме эмпатии общего характера посодействовать не могу. А вот Женя, с которой мы когда-то делали «антироссийский» проект RealUSSR.com — может.
Евгения больше десяти лет в Новой Зеландии и уже несколько лет выполняет функции главы HR-отдела в одной крупной по новозеландским меркам IT-компании с офисами в Израиле, США и Новой Зеландии. Как можно представить, резюме кандидатов приходят к ней пачками. Размер компании и её территориальный разброс дают, на мой взгляд, важное понимание различий в процессах трудоустройства разных стран.
Так она вкратце описывает свою позицию:
У меня в дипломе написано Human Resources & Employment Relations: человеческий капитал и трудовые отношения. Я работаю ин-хаус эйчар в компании, занимающейся разработкой программ интернет-безопасности.
Мою роль можно описать словами «я делаю все»: от набора персонала, тренингов, техники безопасности и тимбилдинга до тесного участия в карьерном росте, продвижении и развитии сотрудников. Считаю, что основными своим знаниям и успеху в данном поле я обязана не столько специализированному образованию, сколько философско-аналитическому прошлому, интересу к антропологии, и природной наблюдательности — умению не только смотреть, но и видеть. — Подробнее на странице «Об авторе»
Уже давно Евгения консультирует знакомых и друзей: как писать резюме, как искать работу, как вести себя на собеседовании, каковы «правила игры» в англоязычном рабочем пространстве. Уверен, некоторые читатели моего блога могут поделиться исключительно положительным опытом сотрудничества.
В ноябре прошлого года мы в Sliday.com решили помочь ей в создании личного сайта, который бы способствовал русскоязычным специалистам (особенно IT!) в поисках работы за рубежом. Вместе мы сформировали несколько HR-продуктов: обзор резюме, написание резюме, платные консультации, бесплатные шаблоны резюме и информационный блог. Сегодня мы готовы представить их вниманию публики.
CVWorks.ru — помощь в написании резюме для поисков работы в англоязычных странах
Подписывайтесь на обновления блога, мы постараемся регулярно дополнять его. «Лайкайте» страницу CV Works на Facebook. Делитесь в комментариях впечатлениями от проекта. Наконец, пошлите ссылку на этот сайт своим друзьям, озабоченным поисками работы в стране, где говорят по-английски.
14 июня 2012
Здесь в Окленде я получил странное письмо, в котором ещё не понаехавший, но остроглазый потенциальный иммигрант озаботился, глядя на количество языков на сайтах образовательных заведений (китайский, индонезийский и прочие) не слишком ли тут много «этих».
Не будем разбираться сегодня, откуда растут ноги у такой заочной ксенофобии. Отмечу лишь, что подобные мысли являются одним из первых симтопов синдрома Моего Народа, не раз упоминавшемся в этом блоге. В озвученных
Если у вас проблемы с терпимостью
За границей принято иметь своё мнение на любого рода вещи, будь то гомосексуализм или расизм. Людей не переделать и на базовом уровне стая всегда против меньшинства. Однако, в отличие от России, где нетерпимостью бахвалятся, здесь держат своё мнение при себе. Публичным гомофобом, к примеру, быть стыдно. В основном потому, что не принято быть невежливым долбоёбом и ставить по любому поводу незнакомых окружающих тебя людей в неудобное положение.На этой планете, где о правах человека не только в книжках пишут, отвратительное слово «толерастия» придётся забыть, поскольку здесь его не знают. И ваши личные проблемы в виде любых проявлений нетерпимости малого кого интересуют. Будьте взаимовежливы и никто не напомнит вам, что вы иммигрант.
В поисках ответа на насторожившее меня письмо наткнулся на не самый новый, но весьма показательный документ: «Этническая принадлежность иммигрирующих в Окленд — 2006». Сэкономлю время читателям и вкратце перескажу интересные, на мой взгляд, моменты.
12 июня 2012
Здесь в Крайстчёрче мой хороший знакомый Вадим Кудабаев (Biseptoon) продолжает ебашить сногсшибательные видео о Новой Зеландии. Получается динамично, цветасто, взрывоопасно.
На видео выше вы увидите два дня в Квинстауне, небольшом туристическом городке на Южном острове. Квистаун — наша маленькая Швейцария, где в любое время года хорошо, и есть, чем заняться. Полгода назад Вадим и компания отмечали там Новый 2012-ый год, на днях Вадим собрал впечатления в представленном вам видеоролике. Снято на GoPro Hero2 и Nikon D3100 (одолженный у Ивана Кульмана), кадры с банджи частино сделаны командой Kawarau Bridge Bungy (место, откуда началась банджи-истерия).
Музыка: Coyote Kisses — Acid Wolfpack, 2011
В продолжении поста таймлапс-видео, показывающее, как выглядит переезд, а точнее «переплыв» на пароме с Северного острова на Южный. Когда в Крайстчёрче был из-за снежной бури закрыт аэропорт, Вадиму пришлось воспользоваться водным транспортом.
11 июня 2012
Отвратительного качество видео, которое я записал в конце выступления.
Здесь в Окленде прошли три концерта Леди Гага. Чтобы посмотреть на диву пока она в расцвете сил, для галочки, решили сходить. Не сказать, чтоб я был большой фанат самоназначенной королевы фриков, но, думаю, никто не станет отрицать, что Леди Гага — уникальное явление, сравнимое с Битлз, Гарри Поттером, Майклом Джексоном и прочими глобальными истериями. Очень было интересно оказаться на шоу одной из самых популярных поп-звёзд действительности двадцать первого века. (Редакторы MTV на своей странице поставили её на первую позицию.)
Ну, что я могу сказать по заверешнии этого вечера? Шоу заебись, риторика хромает. Гага много говорит во время выступления, много повторяется: мол, я была фрик, и теперь я «вышла из шкафа» и стала самой собой, не плохой, не хорошей, но такой, какая она есть. Важный месседж для неопределившихся пятнадцатилетних с забитыми гормонами мозгами и гей-комьюнити, однако — и это читалось по лицам людей постарше (30+) — для остальных сие не так уж важно. «Я урод, и рождена такой» — уж третий альбом подряд об этом, мы как бы поняли.
При этом, безусловно, Гага создана для сцены и чувствует себя там органично. Нелёгкое это дело. В середине концерта элемент бутафрии, представляющий из себя флагшток (пластиковый или деревянный, чёрт его знает), весьма заметно приложил диву по голове (видео). Невзирая на сотрясение, Леди Гага, как профессионал, допела программу до конца. Звучала местами, как Cardigans, где-то как Дэвид Боуи, Мадонна, хваталась за промежность, как Майкл Джексон; играла на фортепиано, разговаривала с публикой (много), даже поздравила плачущую от счастья пятнадцатилетнюю Манишу из первого ряда с Днём рождения — всё, как положено. Зрители не зря заплатили деньги.
Гага всего лишь 26 лет и, если верить тому, что она с 13 лет занималась музыкой и танцами, то именно сейчас она перешагнула рубеж 10000 часов (т.н. «Правило 10000 часов»), который, по мнению некоторых психологов, является пороговым значением, за которым высочайший уровень мастерства. Тур «Бал монстров» включил в себя 201 концерт, нынешний «Born This Way» по словам певицы может продлиться до конца 2013 года и состоять из более чем 500 шоу. Талант традиционно переоценен, труд и упорство побеждают. Немного противоречит идеологии «кесарю кесарево», не правда ли? Талантливых много, упорных гораздо меньше.