Здесь в Окленде я сделал наблюдение относительно программистов и их публичной деятельности.
Недавно, уж в который раз, искали человека в команду Sliday. Я спрашивал там и тут по поводу специалистов. Что в группе на Facebook, что в Slack-канале австралоновозеландских разработчиков народ накинулся и разругал в пух и прах тестовое задание, мол, буржуи, мол, зажрались, совсем трудового человека не уважают.
Slack писали не бездельники и там, например, очень хороший поиск. Я посчитал сколько спорщики проводят времени на канале (770 участников), в прикольном, но бесполезном чатике.
Чуваки, которые выёбывались больше всех, пишут по 1200-1600 сообщений в месяц. Что для меня значит в среднем они, крутые разработчики, отвлекаются на чатик каждые 8 минут в течение каждого часа каждого 8-часового рабочего дня. Сидит такой чел в чьём-то офисе, смотрит в экран и та-та-та, и ля-ля-ля. Глупые буржуи вроде меня поди зарплату переводят за это регулярно.
Идея не нова. Ещё в 2012 году сперва в Хакерских Новостях, а после и по всему интернету обсуждался пост «Программисты Тёмной Материи». Суть вкратце следующая: подобно тому, как вселенная на 99% состоит из тёмной материи/энергии неизвестных свойств и происхождения, информационный мир, инфосфера, если угодно, производится и поддерживается программистами, которые не тусуются на форумах, не гасятся в чатиках, не ведут блогов, не понтуются в Facebook, не участвуют в срачах на Хабре и в StackOverflow не растят карму.
Люди разные. Есть воспитанные мальчики и девочки, которых мама с папой научили, что воровать нехорошо и нужно стараться, если взялся за работу. Такие чувствуют себя некомфортно, зависая в курилках и чатиках.
Помню, что меня поразило во время труда по найму в Новой Зеландии — они работают! Садится мой начальник в начале дня и ебашит письма клиентам, потом в обед играет в сквош с коллегой, пьёт кофе, общается на разные темы. Потом снова работает — сидит в «meeting room», рисует что-то, если устал от срочных разговоров с клиентами. Ни разу за два года, сидя рядом, не видел его на Facebook или в чатике. И как-то даже самому было неудобно в ЖЖ писать с работы. Писал из дома.
В якобы тонкой душевной организации программиста (и любого другого мозгового работника) я вижу банальное распиздяйство. Всегда есть, чем заняться: устал думать над сложным таском, организуй рабочую машину, бэкапы; спроси, что делать, если хочется меньше напрягаться.
Попробовав несколько стратегий поиска талантливых специалистов, после нескольких попыток искать работников в местах онлайн-тусовок, мы в Sliday — говорю, исключительно как работодатель — мы с партнёром пришли к выводу, что тусуются бездельники. Сложно сказать, относитесь ли вы к категории лентяев, если читаете сей пост. Я точно не делом занят, пока пишу его.
Sliday состоит из 5 работников в оклендском офисе и примерно такого же количества удалённых сотрудников: 
